民間VS公務員　どちらが高給か？(2009年)

民間企業と公務員，全体比較では公務員のほうが圧倒的に高給でしたが，これを民間の企業規模別に比較するとどうなるでしょうか？
ここでは「大企業・中企業・小企業」別の月収や「正社員/正社員以外」の月収を公務員と比較してみることにします．
（全体の比較についてはこちらのページを参照）

企業別規模別での比較(全体)

民間企業を「大企業」「中企業」「小企業」に区分した場合の月収を，一般行政職の公務員と比較すると次のようになります．

企業規模別に男女の月収を比較すると，民間では企業規模別，男女別で大きく金額が異なることがわかります．
また，公務員の月収は民間・大企業(男性)よりもやや高くなっています．

【参考】
・企業規模別の月収(2009年)
・国家公務員の給与内訳(2009年)
・地方公務員の諸手当(2009年)

民間正社員の比較

ではさらに「民間の一般労働者の雇用形態別(正社員/正社員以外)の月収」と「一般行政職公務員」の月収を比較してみます．

民間の企業規模別の月収をさらに細かく雇用形態別に見てみると，正社員/正社員以外でも大きな給与差があることがわかります．
また，公務員の月収は「大企業・正社員(男性)」とほぼ同じであることもわかります．

【参考】
・雇用形態別の月収(2009年)

大卒労働者の比較

次に「民間の一般労働者の企業規模別月収」と「一般行政職公務員の月収」を大学卒に限定して比較してみます．

大卒の月収を比較すると，最も高いのは「大企業・男性」であり，公務員は「大企業(男)と中企業(男)の中間」に位置していることがわかります．

そこで次ページ(→年齢別での比較)では，大卒労働者の年齢区分別の月収を比較してみることにします．