三重県内の各市町村職員(技能労務職)の月収・年収比較
このページでは地方公務員のうち,2022年度の三重県内の各市町村職員(技能労務職)の月収・年収を比較しています.
技能労務職とは,国の行政職俸給表(二)の適用を受ける者に相当する職員(清掃職員,学校給食員,守衛,用務員,自動車運転手,電話交換手等)です(企業職を除く).
▼参考情報
技能労務職の給与月額及び年収(試算)
2022年度の三重県内各市町村(全30団体)のうち,技能労務職における給与月額及び年収(試算)は次の通りです.
年収 順位 | 技能労務職 (2022年度) | 平均 年齢 | 給与 月額 | 年間 賞与 | 年収 試算 |
---|---|---|---|---|---|
1 | 四日市市 | 48.3歳 | 392,987円 | 159.55万円 | 631.13万円 |
2 | 鳥羽市 | 54.3歳 | 365,215円 | 161.13万円 | 599.39万円 |
3 | 多気町 | 56.7歳 | 357,280円 | 157.12万円 | 585.86万円 |
4 | 御浜町 | 51.8歳 | 365,850円 | 146.33万円 | 585.35万円 |
5 | 尾鷲市 | 55.2歳 | 335,600円 | 178.54万円 | 581.26万円 |
6 | 紀宝町 | 55.9歳 | 362,225円 | 145.82万円 | 580.49万円 |
7 | 鈴鹿市 | 47.6歳 | 352,960円 | 149.97万円 | 573.52万円 |
8 | 菰野町 | 52.0歳 | 344,471円 | 138.77万円 | 552.14万円 |
9 | 伊勢市 | 48.7歳 | 335,093円 | 148.38万円 | 550.49万円 |
10 | 松阪市 | 48.1歳 | 334,564円 | 141.29万円 | 542.77万円 |
11 | 名張市 | 47.8歳 | 308,638円 | 172.13万円 | 542.50万円 |
12 | 伊賀市 | 53.6歳 | 336,864円 | 137.57万円 | 541.81万円 |
13 | 津市 | 44.8歳 | 329,855円 | 141.36万円 | 537.19万円 |
14 | 紀北町 | 54.3歳 | 326,929円 | 142.77万円 | 535.08万円 |
15 | 熊野市 | 43.8歳 | 323,225円 | 134.18万円 | 522.05万円 |
16 | 桑名市 | 56.5歳 | 324,156円 | 132.28万円 | 521.27万円 |
17 | 志摩市 | 50.3歳 | 314,488円 | 133.01万円 | 510.40万円 |
18 | 明和町 | 48.6歳 | 309,900円 | 137.94万円 | 509.82万円 |
19 | 大紀町 | 50.0歳 | 291,845円 | 124.02万円 | 474.23万円 |
20 | 度会町 | 52.4歳 | 292,150円 | 111.58万円 | 462.16万円 |
21 | 亀山市 | 48.5歳 | 267,213円 | 121.96万円 | 442.62万円 |
22 | 南伊勢町 | 51.5歳 | 277,094円 | 108.15万円 | 440.66万円 |
23 | いなべ市 | 53.6歳 | 275,489円 | 109.62万円 | 440.21万円 |
24 | 大台町 | 60.3歳 | 270,000円 | 99.19万円 | 423.19万円 |
25 | 玉城町 | 42.6歳 | 255,815円 | 102.16万円 | 409.14万円 |
26 | 東員町 | 53.7歳 | 246,301円 | 99.62万円 | 395.18万円 |
27 | 三重県 | -歳 | -円 | -万円 | -万円 |
27 | 木曽岬町 | -歳 | -円 | -万円 | -万円 |
27 | 朝日町 | *歳 | *円 | *万円 | -万円 |
27 | 川越町 | *歳 | *円 | *万円 | -万円 |
「給料月額」とは毎月の基本給のことで,2022年4月分の数値です(給料の調整額及び教職調整額を含みます).
「給与月額」とは給料月額と毎月支払われる諸手当の額を合計したもので2022年4月分の数値です.
「年間賞与」とは2021度中に支給された期末勤勉手当の数値です.
「年収」は「平均給与月額×12+賞与(年額)」で試算しています(寒冷地手当,任期付研究員業績手当,特定任期付職員業績手当及び災害派遣手当を除く).
(注意)
「平均給与月額」は2022年4月の数値ですが,「賞与」は2021年度(前年度)の支給額の数値です.
対象となる職員数が1人又は2人の場合は「*」,数値のない場合は「-」としています.
【参考】
※上記資料の給料・給与については「その年の4月分」,期末勤勉手当・退職手当については「前年度支給分」が集計されています.
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